வேலை இடங்களில் வன்முறை மற்றும் துன்புறுத்தல்களை ஒழிக்கும் நோக்கில் உருவாக்கப்பட்ட சர்வதேச உடன்படிக்கையை அங்கீகரித்து, உலகில் 55வது நாடாக Sri Lanka இணைந்துள்ளது.
இந்த அங்கீகாரம் தொடர்பான உத்தியோகபூர்வ ஆவணம், International Labour Organization (ILO) மூலம் கடந்த 16ஆம் தேதி இலங்கைக்கு வழங்கப்பட்டதாக தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது.
Sumith Dissanayake, இந்த ஆவணத்தை ILO நிறுவனத்தின் பணிப்பாளர் நாயகமான Gilbert F. Houngbo அவர்களிடம் கையளித்தார்.
இந்த உடன்படிக்கையை அங்கீகரித்திருப்பது, தொழிலாளர்களின் கௌரவம், சமத்துவம் மற்றும் பாதுகாப்பான வேலை சூழலை உறுதி செய்யும் இலங்கையின் உறுதிப்பாட்டை வெளிப்படுத்துவதாக ILO பணிப்பாளர் நாயகம் தெரிவித்துள்ளார். மேலும், வன்முறை மற்றும் துன்புறுத்தல்கள் இல்லாத பணிச்சூழலை உருவாக்குவதற்கான முக்கியமான முன்னேற்றமாக இந்த நடவடிக்கை பார்க்கப்படுகிறது எனவும் அவர் குறிப்பிட்டார்.
இதனுடன், இந்த உடன்படிக்கைக்கு ஏற்ப தேவையான சட்ட மற்றும் நிர்வாக அமைப்புகளை உருவாக்க இலங்கை அரசாங்கத்திற்கு முழுமையான ஒத்துழைப்பை வழங்கத் தயாராக இருப்பதாகவும் ILO தெரிவித்துள்ளது.
இந்த நிகழ்வில் உரையாற்றிய Sumith Dissanayake, வேலை இடங்களில் எந்தவித துன்புறுத்தலும் இல்லாமல் அனைவரும் பாதுகாப்பாக பணியாற்றும் உரிமையை உறுதி செய்வதில் அரசாங்கம் உறுதியாக செயல்பட்டு வருவதாக கூறினார்.
மேலும், இந்த உடன்படிக்கையை நடைமுறைப்படுத்த தேவையான உள்நாட்டு சட்ட திருத்தங்கள் மற்றும் புதிய விதிமுறைகளை அறிமுகப்படுத்தும் பணிகள் ஏற்கனவே தொடங்கப்பட்டுள்ளதாகவும் அவர் தெரிவித்தார்.
இதற்கு முன்னதாக, Mahinda Jayasinghe, இந்த உடன்படிக்கையை அங்கீகரிக்கும் ஆவணத்தை கடந்த ஜனவரி 8ஆம் தேதி நடைபெற்ற நிகழ்வில், ILO-வின் இலங்கை பிரதிநிதியான Jonny Simpson அவர்களிடம் ஒப்படைத்திருந்தார்.
வேலை உலகில் வன்முறை மற்றும் துன்புறுத்தல்களைத் தடுக்கும் வகையில் உருவாக்கப்பட்ட முதல் சர்வதேச சட்ட ஆவணமாக இந்த ILO 190வது உடன்படிக்கை கருதப்படுகிறது. குறிப்பாக, பாலின அடிப்படையிலான வன்முறைகளைத் தடுக்கும் நடவடிக்கைகளும் இதில் முக்கியமாக உள்ளடக்கப்பட்டுள்ளன.
இந்த அங்கீகாரத்தின் மூலம், இந்த உடன்படிக்கையில் இணைந்த உலகின் 55வது நாடாகவும், தெற்காசியாவில் இரண்டாவது நாடாகவும் இலங்கை குறிப்பிடத்தக்க இடத்தைப் பெற்றுள்ளது.
